Wichtigste Tätigkeiten und Aufgaben

Unternehmen, Organisationen und Institutionen im Rahmen von Beratungsprojekten beraten, betreuen und informieren
im Rahmen von Vorbesprechungen Beratungsleistung und Beratungsumfang sowie Fragen, Beratungsthemen und Beratungsziele definieren
betriebliche Prozesse, Abläufe und Strukturen (wie z. B. Entscheidungs- und Kommunikationsprozesse) erfassen und analysieren
konkrete Konzepte, Lösungen und Maßnahmen entwickeln und vorschlagen
mit Klient*innen regelmäßig Besprechungen durchführen
betriebliche Mitarbeiter*innen schulen, beraten und informieren
betriebliche Projekte wie z. B. Umstrukturierungen, Fusionen, Expansionen oder Produkteinführungen begleiten und betreuen
Datenbanken, Betriebsbücher, Protokolle und Dokumentationen führen