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Wichtigste Tätigkeiten und Aufgaben
für ERP-Consultant (m./w./d.)
- betriebliche Prozesse und Abläufe erfassen, dokumentieren, analysieren
- vorhandene betriebliche Software und IT-Infrastruktur analysieren
- betriebliche Fehlabläufe und Schwachstellen identifizieren
- Anforderungsanalysen erstellen
- Design und Kostenvoranschläge für ERP-Software-Programme erstellen
- ERP-Software-Systeme auswählen, implementieren, konfigurieren
- Mitarbeiter*innen informieren, beraten, einschulen
- HR-Manager*innen im Prozess- und Changemanagement unterstützen
- an den Schnittstellen IT, betriebliche Abteilungen und Geschäftsführung/Management kommunizieren
- mit dem betrieblichen Prozess-Management, Change-Management und anderen Fachabteilungen (HR, Produktion, Vertrieb etc.) zusammenarbeiten
- Digitalisierungsprozesse in Unternehmen und Organisationen begleiten
- betriebswirtschaftliche Dokumentationen, Betriebsbücher und Datenbanken führen
- Berichte, Analysen und Vorschläge erstellen und mit Klient*innen besprechen